Szervezet fejlesztés
A Független Egészségügyi Szakszervezet sikerrel pályázott a Széchényi Terv Plusz keretében, a Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program Pluszon belül meghirdetett, a "Szociális partnerek kapacitásépítésének támogatása" című pályázati projektre.
A projekt célja, hogy az egészségügyi és szociális ágazatban dolgozók körében a FESZ bővítse a kollektív érdekvédelemben részt vevő munkavállalók körét, ezáltal erősítse kapacitását.
A projekt vezetője: Dr. Soós Adrianna, a FESZ elnöke.
Dr. Soós Adrianna
ProjektvezetőA megalakulástól kezdődően segítem a szervezet munkáját, kezdettől részt vettem az érdekegyeztető tárgyalásokon, és az Országos Közszolgálati Érdekegyeztető Tanács munkájában évek óta rendszeresen szót emeltem a dolgozók elviselhetetlen helyzetének változtatása érdekében.
Munkaügyi szakközgazdász vagyok, ezt a tudást most az ágazatban dolgozók érdekében igyekszem hasznosítani, legyen szó a munkahelyi érdekvédelemben a munkahely megszűnése során szükségessé váló segítségnyújtásról, a hibás bérbesorolásokról, a tévesen megállapított bérekről, vagy az ágazatért felelős vezetőknek szóló levelek, követelések megfogalmazásáról.
Kezdetektől fogva kezdeményezője és aktív résztvevője is vagyok mindazon akcióknak, amely a szervezetünk nevéhez fűződik.
Mint a szervezet jelenlegi vezetője, felelős vagyok a szabályos működéséért, pénzügyekért és rendszeresen képviselem a FESZ-t a médiának való tájékoztatások során is.
A projekt asszisztensi feladatokat Stangl Sándorné, Rozika, a szakszervezet irodavezetője látja el.
A támogatásnak köszönhetően négy új munkavállaló csatlakozott a Független Egészségügyi Szakszervezethez
Új munkavállalóink bemutatkozása
Dura Mirjam
PR fejlesztő és nemzetközi kapcsolattartó2008 óta foglalkozom hivatásszerűen munkaügyi kapcsolatokkal különböző keretek között: tanítom egyetemen, dolgoztam minisztériumban foglalkoztatási államtitkárságon, és köztulajdonban levő vállalatnál munkaügyi kapcsolatok szakértőként. 2015 óta a szakszervezetek.hu tulajdonosa, kiadója vagyok. 20215 és 2021 között saját cégemmel – többek között – szakszervezeteknek fejlesztettünk honlapokat, adtam tanácsot kommunikációs és PR kérdésekben. 2010 óta munkaügyi mediációval is foglalkozom. Az elmúlt években több EU által támogatott nemzetközi projektben működtem közre szakértőként.
Szalainé Pintér Boglárka
Szervezetfejlesztési tanácsadó, munkajogi szakokleveles védőnő1997 óta dolgozom az egészségügyben és 2013 óta foglalkozok munkavállalói érdekvédelemmel. Eleinte csak sajátmagam és közvetlen kollégáim érdekében ástam bele magam a munkajog világába. Kis idő múlva azonban körvonalazódott, hogy hatalmas kereslet van az egészségügyi ágazatban azokra, akik nem csak a jog világában boldogulnak, hanem a szakmai összefüggéseket is meglátják. Ehhez kapcsolódóan végeztem el a PTE munkajogi tanácsadó képzését. Hamar meglátom a folyamatokban felesleges mozzanatokat és szeretek automatizálással is foglalkozni. Célom, hogy a szakszervezet működését egyszerűbbé és hatékonyabbá tegyem. Jelenleg ESG szakértői mesterképzésben veszek részt.
Dr. Gergely Katalin LL.M
Munkjogi szakjogász és társadalombiztosítási szakértő2011-ben szerztem jogi diplomámat Summa Cum Laude minősítéssel a KRE Állam- és Jogtudományi Karán. Tizenöt éves munkatapasztalattal rendelkezem társadalombiztosítási, és munkajogi területen. Munkám mellett aktív oktató vagyok több egyetemen is oktatok munkajogi, társadalombiztosítási témájú tárgyakat. Adótanácsadói, munkajogi szakjogász képesítéssel, valamint jogi szakvizsgával is rendelkezem, jelenleg PhD tanulmányokat folytatok a Pécsi Tudományegyetemen. 2025 januárjában csatlakoztam a FESZ csapatához, ahol munkajogi és társadalombiztosítási kérdésekben segítem a tagokat és a szervezet munkáját.
Fodor Fanny
Képzés- és rendezvényszervezőRendezvényszervezőként és PR-tanácsadóként legfőbb motivációm, hogy embereket hozzak össze értékes élmények és tartalmas közösségi programok által. A szakszervezetnél a rendezvények koordinálását, a kapcsolattartást és a szervezési folyamatok megújítását támogatom, mindig szem előtt tartva a tagok igényeit. Fontos számomra, hogy munkám ne csak a gördülékeny lebonyolítást jelentse, hanem inspiráló légkört is teremtsen. Hiszem, hogy a szakszervezet rendezvényei és programjai nagyban hozzájárulnak ahhoz, hogy a közösségünk megtapasztalhassa, hogy hitelesen és szakszerűen támogatjuk a hozzánk fordulókat.
A fejlesztés eredményeként lehetővé válik a szakszervezetek tevékenységének szélesebb körű bemutatása, rendezvények, tájékoztató anyagok, a közösségi médiában való ismeretterjesztés, valamint a szakszervezeti tisztségviselők képzése révén.
Eredményeink
Rendezvényeink
Rendezvényszervezőnk és helyi tisztségviselőink közreműködésével útjára indítottuk FESZ-Presszó rendezvénysorozatunkat.
Rendezvényeinken biztosítani szeretnénk, hogy kellemes körülmények között, kötetlen formában tudjunk az egészségügyi dolgozók mindennapi kihívásairól és lehetőségéről beszélgetni. Az érdeklődők személyesen találkozhatnak a szakszervezeti vezetőkkel, munkajogásszal és egyéb szakértőinkkel is.
Lehetőségeinkhez mérten igyekszünk helyben, azonnali tanácsadási szolgáltatást is nyújtani!
Célunk, hogy együtt találjunk az ágazat közös problémáira megoldásokat!
Rendezvényeink nyitottak, azaz a részvételnek nem feltétele a szakszervezeti tagság.
A különböző helyszínek véges befogadóképessége miatt esetenként regisztrációhoz kötöttek. A gördülékenységet szem előtt tartva kidolgoztuk az elektronikus regisztráció lehetőségét, úgy hogy minden egyes regisztrációról azonnal értesítést kapjanak a szervezők is, ezzel is támogatva a munkájukat.
Az összes rendezvény megtekintése
Képzések, szakmai napok
Ezeken az eseményeken olyan gyakorlati témák kerülnek előtérbe, mint a tagszervezés és toborzás, a tárgyalási stratégiák, valamint a munkáltatóval való együttműködés lehetőségei.
Képzéseinkkel és szakmai napjainkkal a tisztségviselők és tagok felkészülését támogatjuk az érdekvédelmi feladataik hatékony ellátása érdekében.
Emellett kiemelt figyelmet fordítunk az egészségügyi ágazat bérpolitikájának aktuális kérdéseire és a munkaidő-gazdálkodás jogi szabályozására is.
Eseményeinkről írt beszámolók megtekintése
Nemzetközi kapcsolatok
2022 óta tagjai vagyunk az Európai Közszolgálati Szakszervezetek Szövetségének (EPSU), amely lehetőséget biztosít a nemzetközi együttműködésre és tapasztalatcserére.
Bekapcsolódunk az EPSU munkájába, és részt veszünk azokon a fórumokon, amelyek az egészségügyi dolgozók érdekvédelmét és a munka világának aktuális kérdéseit tárgyalják.
Figyelemmel kísérjük a nemzetközi és európai szintű eseményeket, döntéseket, folyamatokat, amelyek hatással lehetnek a hazai egészségügyi dolgozók érdekvédelmére.
Havonta megjelenő "Kitekintő" című sorozatunk megtekintése
Közösségi média megjelenések
A közösségi média jelenlét kiemelt szerepet játszik abban, hogy gyorsan és közvetlenül tudjuk elérni tagjainkat és az érdeklődőket.
Nyitottan működő Facebook oldalunkat már több mint 14 ezren követik.
Oldalunk mellett működő zárt csoportunk biztonságos felületet nyújt a tagok számára a tapasztalatcserére és a közösségépítésre.
A közösségi média lehetőséget ad arra, hogy naprakészen tájékoztassuk a tagságot az érdekvédelmi munkáról, rendezvényekről és az egészségügyi dolgozókat érintő legfontosabb kérdésekről.
Maradj naprakész és kövess minket kedvenc közösségi felületeiden!
 |
 |
 |
 |
 |
Közösségi média posztjaink megtekintése
Tagtoborzás
Taglétszám bővülés 2025. évben
| Hónap | Csatlakozók száma |
| Január | 19 fő |
| Február | 41 fő |
| Március | 16 fő |
| Április | 190 fő |
| Május | 77 fő |
| Június | 43 fő |
| Július | 16 fő |
| Augusztus | 24 fő |
| Szeptember | |
| Október | |
| November | |
| December |
